代理商的干部■Lu Hongmin Wang Zhengshu的“三个半小时”处于土著人民的水平。官员和士兵经常说的“三个半小时”是指“听半小时的广播，阅读半小时的新闻，阅读半小时的报纸”。在沉阳联合物流支持中心的仓库中，干部机构的Jing Yuanqin也有自己的“三个半小时”：在午餐后半小时举行业务，晚餐后半小时进行一次诚挚的聊天，晚上半小时就读。去年，庆元（Jing Yuanqin）从土著人民的职位转移到该机构担任秘书，主要负责人力资源工作。为了更好地为官员和士兵服务，他使用问卷调查充分理解并理解每个人的需求。 “为申请婚礼需要什么材料？” “我们邮局中的一半干燥室被山被阻塞，不能是阳光纽约。我们可以选择一个建议吗？在仓库领导人中，王Yuanqin决定释放Kalit是午餐后的时间来处理企业以便利土著官员和士兵，以避免刹车的等待时间。它以统一的方式。 “现在，在这半小时内，处理业务更加方便！”士兵肖郭在完成申请住房公积金资金的程序后充满了情感。在越来越多的业务开展业务的同时，Jing Yuanqin发现，一些官员和士兵进行了繁重的培训活动，或者害怕在组织中引起问题。他们经常对涉及其基本利益的某些事情保持沉默，并积累了许多冲突。金Yuanqin决定在晚餐后半小时与士兵交谈。一天晚上，王Yuanqin注意到，士兵黄东山有点聪明，立即退后一步。这是今年在小学上的黄阳的儿子，因为他参加了高级训练营，因此未能注册。后来，他了解到其他报告的其他方法有些复杂，他记得这会增加该机构的工作广告，所以他把它藏在心中，很难说。在了解情况之后，王Yuanqin立即向领导人询问指示和有组织的官员和士兵，以填写表格并提交材料。他努力与高级当局进行沟通和协调，最后在截止日期之前完成了进一步的报告。 Huang Yongsheng的儿子成功就读了学校。 “如果我对相关政策有清晰的了解，那么官员和士兵的服务效率就更高。”在审查了事件后，Jing Yuanqin产生了“困难的恐慌”。结果，他决定每天晚上花半小时来找出商业知识。仓库党委员会提供了强有力的支持，通过开设“联合夜校”并建立本书的角落，帮助机构人员意识到相关政策和法规。根据每个人的需求，将邀请专家教和回答任务离子并回答问题。在Jing Yuanqin的驱动下，该机构的一些干部更加关注提高其服务水平，同时努力提高其专业技能。一个特定的支持团队增加了一个新的食物区，官员和士兵不再“吃10分钟，步行半小时”；一个特定的团队对塑料跑道进行了翻新，官员和士兵减少了训练受伤。表达式的交付均匀地交付到了指定的接待区，军官和士兵不必去小镇几公里以外地采取行动……这些有趣的步骤都是机构证人，主动采取了主动行动来促进并积极解决土著人民的问题。几天前，“该机构给我们提供更多时间来投资战斗的有效性。”士兵肖张在仓库举行的大规模训练比赛中取得了巨大的成绩，他告诉吉·尤恩奇（Jing Yuanqin）。杜戒指准备工作，小张没有时间通过与他的家人一起在军队中工作的方式，因为他每天都在忙于训练。他迅速完成了材料和其他事物的提交，而无需担心。